Responsable de recepción UFC GYM Oxnard

Responsable de recepción

Tiempo completo • UFC GYM Oxnard
Beneficios:
  • Descuentos para empleados
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de ascenso
  • Formación y desarrollo
  • Recursos de bienestar
  • Bonificación basada en el rendimiento
¡Potenciamos el espíritu de lucha en ti!RESUMEN GENERAL: El responsable de recepción es responsable de ofrecer un servicio al cliente superior a nuestros miembros y clientes, y a través de la gestión diaria de un equipo de representantes de recepción. Las funciones incluyen formar, reconocer, motivar y entrenar al personal de recepción, así como hacer cumplir las políticas y procedimientos de la empresa.
DEBERES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:
Atención al cliente en recepción

Garantiza que los invitados y miembros sean recibidos con calidez y asistidos con prontitud.
Garantiza que las llamadas entrantes sean respondidas de manera profesional y eficiente.
Supervisa las operaciones del sistema en punto de venta.
Garantiza que se sigan los procedimientos adecuados de registro de los miembros.
Responde eficazmente a las preguntas, solicitudes y preocupaciones de los miembros y escala a la dirección inmediatamente si no puede resolverlo.
Mantiene el Registro de Mantenimiento, los perfiles de fitness, consultas telefónicas y reservas de fitness en grupo.
Inmediatamente informa o escala a la dirección cualquier condición insegura o situación de emergencia.

Funcionamiento y administración del club

Supervisa la recepción y las operaciones de comercio.
Mantiene la recepción y el vestíbulo ordenados y limpios en todo momento.
Supervisa los objetivos comerciales y se asegura de que el club esté en camino de alcanzar y superar los objetivos asignados.
Llama a todos los miembros atrasados con representantes de recepción respecto a los pagos atrasados y los pagos iniciales.
Colabora con el personal de mantenimiento y limpieza para abordar de inmediato cualquier problema de mantenimiento o limpieza en el club.

Supervisión del personal

Crea el horario semanal del personal y distribúyelo a todo el personal de recepción de forma oportuna.
Hace cumplir el código de vestimenta del personal de recepción y el cumplimiento de los informes de hora y asistencia.
Forma al personal de recepción en las tareas diarias y proporciona programas de formación y políticas y procedimientos relacionados.
Supervisa y entrena el desempeño laboral del personal de recepción.
Asiste al Director de Operaciones con las evaluaciones de desempeño.


RELACIONES CON LA ORGANIZACIÓN: El líder de recepción reporta al Director de Operaciones y ayuda a supervisar a los representantes de recepción de Recepción. Este puesto puede interactuar con todos los niveles de dirección y personal dentro de las oficinas corporativas y de campo, en los clubes y dentro del equipo de Representantes de Recepción.

REQUISITOS OBLIGATORIOS:
Conocimientos, habilidades y capacidades:

Debes ser enérgico y poseer una personalidad muy amigable, extrovertida y una actitud positiva.
Posee sólidas habilidades interpersonales y de comunicación, incluyendo la etiqueta telefónica.
Posee un fuerte enfoque en el servicio al cliente, diplomacia y profesionalidad.
Entiende y sigue instrucciones orales y escritas.
Capaz de realizar tareas a la vez con precisión y atención al detalle.
Capaz de motivar a un equipo, especialmente con el logro de objetivos de ventas.
Capaz de responsabilizar a los miembros del equipo y asesorarles cuando sea necesario.
Respeta los horarios de descanso para comer y descansar y fichar en todos los horarios de turno.

Certificaciones mínimas/nivel educativo:

Se requiere diploma de bachillerato o GED.
Certificación actual en Reanimación Cardiopulmonar (RCP) y Desfibrilador Externo Automatizado (DEA).

Experiencia mínima:

Debe tener 6 meses de experiencia en atención al cliente en gimnasios, comercio, hostelería o restauración.
Se prefiere experiencia con varias líneas telefónicas.
Habilidades básicas de informática.

Beneficios:

  • Descuentos para empleados
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro médico para empleados elegibles
  • Oportunidad de ascenso
  • Formación y desarrollo
Compensación: 17,00 $ la hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a UFC Gym.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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Ventajas y Beneficios

Membresía gratis
Descuento para empleados
Tiempo libre pagado
Beneficios de salud para empleados de tiempo completo